Impulse für einen sinnstiftenden und werteorientierten Führungsstil

Existenzielle Führung sieht die Führungskraft in ihrem wesentlichen Potenzial und ihrem Wirken im Unternehmen. Es behandelt die Themen:

• Vertrauen und Werte,
• Mut und Würde,
• Sinn und Verantwortung.

Existenzielle Führung klärt das Verhältnis der Führungskraft zu ihrer Innen- und Außenwelt. Dadurch wird Energie freigesetzt. Kraftvolle Entscheidungen sind möglich.

Je stärker eine Führungskraft in sich gründet und je präziser sie das Wesentliche der Situation erkennt, desto besser vermag sie durch unsichere Zeiten zu navigieren.